Transformasi Talenta sebagai Strategi Pengembangan Kompetensi SDM di Era Digital

Status :
Stok Tersedia
Kategori :
Pendidikan
Rp. 72.000 Rp. 90.000
Qty :

“Transformasi Talenta sebagai Strategi Pengembangan Kompetensi SDM di Era Digital”

Latifah Nur Laili, S.E. - Suciah, S.M.

Singgih Prabowo, S.Kom. - Yanuar Pamungkas, S.M Zainal Arifin, S.T. - Ratu Nurul Qomariah, SE

Editor: Dr. Agustina Mogi, S.Si, M.M

Naskah YPCM (UNESCO)

Buku “Transformasi Talenta sebagai Strategi Pengembangan Kompetensi SDM di Era Digital” membahas pentingnya pengembangan sumber daya manusia yang adaptif, inovatif, dan relevan dalam menghadapi disrupsi teknologi, kecerdasan buatan (AI), serta perubahan dunia kerja yang semakin cepat. Buku ini menyoroti pergeseran paradigma kompetensi dari keterampilan teknis menuju kemampuan adaptif, digital mindset, literasi teknologi, serta kepemimpinan yang mampu mengelola perubahan secara efektif. Dengan fokus pada sektor pendidikan, khususnya peran kepala sekolah, buku ini menunjukkan bagaimana transformasi talenta menjadi kunci dalam menciptakan organisasi pembelajar yang berkelanjutan.

Melalui pembahasan mengenai digital mindset, reskilling dan upskilling, soft skills, agility, resilience, mentoring, serta budaya belajar berkelanjutan, buku ini menguraikan berbagai strategi pengembangan kompetensi yang relevan dengan tuntutan era digital. Penulis mengintegrasikan teori-teori manajemen sumber daya manusia modern dengan praktik nyata dalam organisasi pendidikan, sehingga pembaca memperoleh pemahaman tentang pentingnya pembelajaran sepanjang hayat, pengambilan keputusan berbasis data, kolaborasi lintas generasi, dan pemanfaatan teknologi untuk meningkatkan efektivitas kepemimpinan.

Buku ini menegaskan bahwa masa depan SDM tidak hanya ditentukan oleh penguasaan teknologi, tetapi juga oleh kemampuan manusia untuk terus belajar, beradaptasi, berinovasi, dan membangun hubungan yang bermakna. Dengan menghadirkan kerangka konseptual, studi kasus, dan implikasi manajerial, buku ini menjadi referensi yang bermanfaat bagi pemimpin organisasi, praktisi SDM, pendidik, serta siapa saja yang ingin memahami strategi transformasi talenta guna menghadapi tantangan dan peluang di era digital.